réunions (martinique)

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Agroalimentaire

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste Le Chef d'Équipe est placé sous la responsabilité du Responsable de Production et de Maintenance, à qui il communique l'application des consignes, le bon fonctionnement et les performances de son atelier. Sa mission principale est d'assurer le bon déroulement du processus de fabrication sur son cycle de production, couvrant les deux zones : protéines et mise en carton. Les missions : Management fonctionnel de l'équipe - Adopter une attitude et une tenue exemplaires, en montrant l'exemple à son équipe. - Veiller au respect des règles d'hygiène : propreté des tenues, respect des consignes de déplacement. - Faire appliquer les règles de travail (horaires, pauses, discipline). - Mettre en œuvre et ajuster le planning journalier du personnel, en fonction des besoins (absences, pannes.), afin d'optimiser la productivité. Il peut ponctuellement remplacer un collaborateur si nécessaire. - Assurer une communication efficace au sein de l'équipe : réunions courtes (ex. Flash 5), transmission des consignes à son binôme. - Encourager l'esprit d'équipe, informer et former ses collaborateurs pour garantir une compréhension optimale des tâches et améliorer leur efficacité. -[...]

Économiste de la construction

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous occupez un poste de chef de chantier avec une mission d'ordonnancement, de pilotage et de coordination, et d'économiste de la construction. Vous travaillez en relation avec le gérant de l'entreprise. Vos missions principales : Chef de chantier (OPC) : - Rédaction des plannings travaux - Analyser les différentes tâches d'un projet - Harmoniser dans le temps et l'espace les actions des différents intervenants au stade des travaux. - Réunion de chantier hebdomadaire - Rédaction d'un compte rendu - Utilisation du logiciel PROJECT pour établir un planning de travaux Economiste de la construction : - Chiffrage de différents projets en construction et rénovation - Rédaction d'un descriptif technique - Etudier les notices spécifiques et technique - Suivi économique des différentes opérations - Suivi technique des différentes opérations - Rédaction de documents technico-économique - Utilisation du logiciel ATTIC Votre profil : Diplômé(e) d'un Bac+2 en économie de la construction ou en conduite d'opération, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes précis, rigoureux, à l'écoute et autonome dans l'utilisation de l'outil informatique. Vous[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Présentation de la structure et contexte Le Centre éducatif renforcé accueille des jeunes mineurs placés par décision judiciaire pour des séjours de rupture dénommés « sessions ». Les sessions, à raison de 2 par an, durent environ 20 semaines chacune. Ces séjours ont pour objectif de créer une rupture dans les conditions de vie du mineur et de préparer sa réinsertion. Missions En qualité d'intervenant.e éducatif , sous la responsabilité du chef de service, vous participez à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif du mineur en favorisant la construction de l'identité et du développement des capacités par des activités autour de (préciser la nature des activités). Dans ce cadre, vos missions principales consistent à : Faire les levers et les couchers des jeunes accueillis ; Conseiller et accompagner vers l'autonomisation et l'apprentissage de la vie en communauté ; Élaborer, animer et encadrer des activités éducatives individuelles, Accompagner et faire avec le jeune des activités sportives, des séjours les week-ends ; Rédiger les rapports de situation à destination des magistrats ; Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; Participer aux réunions d'équipe[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bourgs sur Colagne, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère recrute pour le Maison d'Accueil Spécialisée d'Entraygues Un Infirmier (h/f) CDI CCN 66 L'établissement accueille 60 résidents âgés de 20 à 71 ans, présentant un trouble neuro-développemental, associé à une déficience intellectuelle qui engendrent des troubles du comportement et de la communication. Missions : Dans le cadre du Projet d'Etablissement et sous la responsabilité de la Direction et des médecins : - Assurer la mise en œuvre et le suivi des prescriptions médicales, distribuer les traitements et garantir la valeur réparatrice des soins, - Dispenser les soins courants, - Travailler en relais avec les équipes de proximité sur l'hygiène, le confort, l'alimentation, le sommeil et la qualité de vie des Usagers, - Participer aux différentes réunions institutionnelles et travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil : - Diplôme d'Etat d'infirmier exigé et inscription à l'ordre des infirmiers - Connaissance du public accueilli appréciée. - Autonomie et capacité de travail en équipe pluridisciplinaire. - Sens des responsabilités. - Capacités organisationnelles et capacité à produire des écrits professionnels.

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute pour la MAS Les Bancels de Florac-Trois-Rivières (48400), La M.A.S Les Bancels se situe dans la capitale du Parc National des Cévennes et sous-préfecture du département de la Lozère. Elle se situe dans un carrefour géologique exceptionnel à l'entrée des Gorges du Tarn. Elle accueille 48 personnes adultes en situation de handicap à faible autonomie qui requièrent le recours à une tierce personne de façon permanente et dont l'état nécessite une surveillance médicale et des soins constants. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 95 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité du directeur adjoint, vous êtes en charge de : - Prodiguer les soins courants, selon les plans de soins établis, - Distribuer les médicaments, - Prendre les rendez-vous médicaux, assurer des accompagnements et les suivis. - Assurer les rencontres avec les médecins généralistes. - Assister aux réunions institutionnelles Conditions Salariales Poste à Temps complet (35h par semaine) basé sur Florac-Trois-Rivières (48400) 1 week-end travaillé sur 5 Débutant accepté Avantages CE (chèque vacances, carte cadeau, Pass[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Miré, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Résidence Beausoleil, établissement d'accueil pour personnes âgées dépendantes et membre du groupe Habitat et Humanisme Soin, recherche un Agent de soins (h/f) pour participer à l'accompagnement des résidents. Vos missions : Au sein de l'équipe soignante et sous l'autorité des infirmiers et de l'IDEC : -Vous réalisez les soins d'hygiène et l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert, habillage, aide aux repas, aide aux déplacements...) -Vous participez au recueil des informations sur l'état de santé et le bien-être psychologique des résidents -Vous transmettez les informations par écrit sur le logiciel et à l'oral lors des réunions de transmission à l'équipe -Vous proposez des activités et accompagnez les personnes -Vous participez avec l'équipe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé -Vous travaillerez le matin ou l'après-midi, deux week-ends par mois et un samedi ou dimanche toutes les 8 semaines selon un roulement défini à l'avance.

Fossoyeur / Fossoyeuse

Emploi

Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

En tant que Marbrier/Fossoyeur (H/F) votre mission première sera d'assurer la pose des monuments funéraires et leur entretien dans les cimetières. Vous assurez également les divers travaux de cimetière liés à la finalité d'une inhumation ou une crémation : - Réaliser le fossoyage (creusement, ouverture et fermeture de caveaux) - Manipuler les corps lors des différentes opérations funéraires : exhumation, réduction ou réunion de corps - Entretien des monuments et travaux divers de restauration. - Pose, et dépose des monuments - creusement de fosse - construction de caveau.. Vous pouvez être confrontéee régulièrement à des exhumations.

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Erdre-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou, pour le compte de l'accueil de loisirs de Vern d'Anjou, recrute un animateur saisonnier « Surveillant de baignade » pour deux séjours et deux semaines d'accueil de loisirs : - du 7 au 11 juillet 2025 : 1er séjour sur le thème « nature et environnement » - du 15 au 18 juillet : accueil de loisirs à Vern d'Anjou - du 21 au 25 juillet 2025 : 2ème séjour semi-itinérant à vélo - du 28 juillet au 1er août : accueil de loisirs à Vern d'Anjou - Possibilité de réaliser le séjour du 25 au 29 août à la mer Missions : Au sein de la Communauté de Communes des Vallées du Haut Anjou sous l'autorité directe du directeur de l'accueil de loisirs de Vern d'Anjou, vous assurerez notamment les missions suivantes : Sur les séjours : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui vous sont confiés - Encadrer leur vie quotidienne et les activités - Organiser des baignades en piscine (définir le cadre de sécurité, respecter le taux d'encadrement, faire de la prévention sur les risques liés à la baignade, être en capacité de réaliser un sauvetage) - S'intégrer pleinement à l'équipe d'animation - Être présents et actifs lors des réunions[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Coutances, 50, Manche, Normandie

Missions principales En tant que Responsable Administratif-ive et Financier-ière, vous êtes garant-e de la bonne gestion administrative, financière et générale de l'association. Vous jouez un rôle de soutien auprès de la direction, en contribuant activement à la planification, la coordination et le suivi des activités administratives, comptables et financières. Vous veillez à la conformité réglementaire (juridique, sociale, fiscale) et assurez une veille juridique afin d'anticiper les évolutions impactant la structure. Gestion administrative de l'association - Définir, améliorer et mettre en œuvre les procédures de gestion administrative ; - Rédiger et suivre les contrats (assurances, baux, conventions...). Suivi des subventions En étroite collaboration avec la direction : - Gérer les demandes, attributions et conventions de subventions. Gestion financière et comptable - Mettre en place et faire évoluer les outils de suivi financier et comptable ; - Assurer le lien avec le cabinet comptable pour la gestion courante ; - Suivre les encaissements, les caisses et les dépôts bancaires ; - Enregistrer les factures fournisseurs et assurer la facturation client-es ; - Participer[...]

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, le conditionnement de produits surgélés , un.e Responsable d'exploitation à Saint-Lô (50000) en CDI. - Supervision et animation d'une équipe d'exploitation - Planification des activités et gestion des ressources - Garantie de la qualité de service et satisfaction client - Participation à l'optimisation des ratios de production et des processus, et à l'amélioration continue Rémunération selon profil. - Expérience de plus de 5 ans dans le domaine de la logistique - Connaissance de l'agroalimentaire serait un plus - Capacité à manager une équipe et à animer des réunions - Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion - Capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes - Excellentes compétences en communication et en relation client

Technicien / Technicienne études de prix BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Les missions du poste Recrutement pour une entreprise solide & reconnue dans le secteur de l'enveloppe du bâtiment Présente depuis plusieurs décennies, cette société s'est imposée comme un acteur de référence dans les travaux d'étanchéité, de couverture et de bardage. Forte de ses équipes expérimentées, elle mise sur la rigueur technique, l'innovation et la qualité de service pour accompagner durablement ses clients. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Chargé(e) d'Études de Prix pour renforcer son bureau d'études. Vos missions : Analyse des dossiers d'appel d'offres (DCE, CCTP, plans.) Études techniques et chiffrage selon contraintes et choix matériaux Rédaction des réponses aux appels d'offres (mémoires, pièces administratives) Suivi de la relation client en lien avec la direction Visites de site & réunions de clarification ponctuelles Travail sur des projets techniques dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment Utilisation d'outils de chiffrage (Excel, bases internes) et d'AutoCAD pour l'exploitation des plans Le profil recherché Profil recherché : Bac+2 à Bac+5 (BTS Enveloppe du bâtiment, DUT Génie Civil, école d'ingénieur.) Première[...]

Mécanicien-ajusteur / Mécanicienne-ajusteuse de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Au sein d'une équipe, vous participez aux opérations de montage, ajustage et maintenance sur des équipements navals, sous la supervision d'un tiers expérimenté.Préparation des interventions : - Lire et analyser le dossier industriel, identifier les risques. - Vérifier et recenser les matériels et pièces nécessaires. - Préparer les outils et s'assurer de leur conformité. - Estimer la durée d'intervention et assister aux réunions préalables. Réalisation des opérations : - Retirer le permis de travail si nécessaire et s'assurer des habilitations requises. - Mettre en place les protections individuelles et collectives. - Effectuer des opérations de réglage, ajustage, montage, perçage, maintenance et essais sur divers équipements (mécaniques, électromécaniques, optiques, électroniques, etc.). - Compléter le dossier industriel et maintenir un poste de travail organisé. Contrôle et validation : - Vérifier les paramètres mesurables et signaler les écarts. - Appliquer la démarche "Stop - Call - Wait" en cas d'anomalie. Clôture de l'activité : - Ranger et nettoyer son poste en respectant le tri des déchets et la démarche 5S. - Assurer la traçabilité des matériels non utilisés et[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Le Comité Champagne œuvre au service et pour le compte de l'ensemble des Vignerons et des Maisons de Champagne. Il agit en faveur de la vigne et du vin, par des actions économiques, techniques, environnementales, d'organisation de la filière, de communication, et de protection de l'appellation partout dans le monde. Au sein d'une équipe de 3 personnes, l'assistant(e) administratif(ve) aura pour missions de réaliser le suivi administratif des dossiers du Comité Champagne et apporter un appui aux équipes du Comité Champagne. Il-(elle) travaillera en étroite collaboration avec les différentes directions, les équipes internes, les ressortissants et les externes. Missions Au sein de la Direction Générale, vous aurez les missions principales suivantes : - Apporter un appui aux équipes du Comité Champagne dans l'organisation de réunions, de déplacements ou d'accueil ; - Apporter un appui dans la rédaction des supports (relecture, mise en forme.) et la rédaction des comptes-rendus ; - Réaliser un suivi des budgets confiés ; - Prendre en charge la gestion administrative du périmètre confié (suivi des courriers, renouvellement des abonnements, archivage.) ; - Prendre en charge l'accueil[...]

Agent(e) de fabrication en fonderie de moulage en sable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Prêt(e) à transformer des matières premières en produits finis en tant qu'agent de fabrication (f/h) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la fabrication de produits de qualité en environnement flexible et stimulant. En fonction du secteur d'affectation, vous aurez à : - Effectuer la conception et la préparation du noyau - Procéder au remoulage selon les standards de qualité - Participer à la gestion des fours lors de la fusion - Effectuer le grenaillage pour garantir le respect des normes de production Plusieurs sont postes sont à pourvoir. Venez participer à une réunion de présentation des postes le 30 avril à France travail, inscription en répondant à cette offre.

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Experte depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur d'Ernée (53), alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2023 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons un assistant de secteur (H/F) pour compléter notre équipe. En collaboration avec les 2 Assistantes de secteur et les 4 Responsables de secteur et sous la responsabilité de la Responsable de pôle, vous assistez les managers dan le pilotage et le management de l'activité de plusieurs équipes d'intervention à domicile, pour un volume d'environ 3 500 heures mensuelles d'activité et une quarantaine de salariés au total. Dans le cadre de votre fonction, vos principales missions : - La réalisation technique des plannings d'intervention - La gestion des évènements quotidiens dans le planning (absence salariés / absence adhérents notamment) - La prise d'information et la transmission d'informations (e-mail, téléphonique) - La gestion des échanges quotidiens avec les professionnels d'intervention et les adhérents de l'Association - La vérification quotidienne des heures (contrôle des heures et validation dans le logiciel métier) - La mise à jour des fiches missions permettant l'intervention des professionnels à domicile - De façon plus générale, assister la Responsable de secteur dans son activité quotidienne Le poste d'Assistant de de secteur (H/F) à Ville &[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons un Responsable de secteur (h-f) pour venir compléter le Pôle Activité de l'Association. En collaboration avec les 3 Responsables de secteur et les 3 Assistantes de secteur et sous la responsabilité de la Responsable de pôle, vous pilotez et managez l'activité de 3 équipes d'intervention à domicile, soit près de 3 500 heures mensuelles d'activité et une quarantaine de salariés au total. Dans le cadre de votre fonction, vos principales missions : - Evaluation du besoin des adhérents et mise en place efficiente de la réponse au besoin - Actions de prévention de la perte d'autonomie auprès des publics accompagnés - Travail partenarial en équipes pluridisciplinaires (internes et externes) - Management de proximité (individuel et collectif) - Management transversal - Analyse de l'activité et contrôle de gestion - Promotion de l'activité et développement commercial Le poste de Responsable de secteur à Ville & Services au sein du PHARE lab est un poste à dominante managériale : des hommes et des femmes et de l'activité. Les compétences de gestion et de management sont indispensables pour postuler à cette offre. En intégrant le PHARE lab, vous bénéficierez[...]

Responsable relation client (CRM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant que Responsable Régional Multisites Zone Est et hiérarchiquement rattaché au Directeur Réseau, vous serez garant du bon fonctionnement des sites sur le périmètre EST en accompagnant les Responsables de sites dans leurs activités et vos principales missions sont : Assurer le management hiérarchique et fonctionnel de sa région : * Veiller à la mise en œuvre et au suivi des procédures internes de la SPA, * Suivre l'ensemble du processus, de l'embauche au départ, des salariés sous sa responsabilité, * Offrir un accompagnement personnalisé aux équipes, en particulier celles en charge de l'encadrement dans sa région, * Soutenir les changements stratégiques en travaillant étroitement avec son équipe et les équipes du siège, * Assurer une communication fluide, en animant des réunions régulières pour transmettre les informations de manière descendante et ascendante. Piloter l'activité de sa région : * Analyser et mettre en place des plans d'action pour sauver davantage d'animaux, * Intervenir dans la prise en charge des animaux difficiles, * Gérer les situations d'euthanasie, * Organiser et optimiser les transferts d'animaux. Assurer un rôle de conseil[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous participez à la prise en charge quotidienne des enfants, veillez à la satisfaction de leurs besoins et proposez des activités d'éveil. Vous rendez compte de vos activités, et transmettre les informations à votre supérieur et organisez votre travail dans le respect des besoins de la structure. Vous collaborez avec l'équipe, vous faites preuve de polyvalence et participez aux réunions. Vous accueillez les enfants de la structure et encadrez un groupe d'enfants. Vous proposez et organisez des activités ludiques et éducatives, effectuez les soins relatifs aux besoins des enfants. Diplôme EXIGE: cap petite enfance, OU auxiliaire puéricultrice OU infirmière avec 3 ans d'expérience ou assistante maternelle avec 5 ans d'expérience. Prise de poste 01/06/2025

Chef de bureau d'études en BTP

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons, pour le compte d'un de nos clients, un acteur important des secteurs du BTP en France, un Responsable Bureau d'études confirmé en Charpente Métallique. Objectifs : Le Responsable Bureau d'études dirige une équipe composée de dessinateurs projeteurs, de dessinateurs traceurs (spécificité ponts) et d'ingénieurs structures. Il est responsable de la qualité du travail réalisé, de l'étude des meilleurs procédés techniques, modes constructifs et coûts, ainsi que de l'organisation de l'étude d'exécution des travaux et du suivi technique des chantiers. Responsabilités : Mission 1 : Gérer et planifier les activités du bureau d'études Activité 1 : Assurer le management et l'encadrement hiérarchique d'une équipe de bureau d'études. Activité 2 : Assurer la mise en place et la gestion de différents projets. Activité 3 : Effectuer la lecture du cahier des charges et affecter les projets au personnel du bureau d'étude. Activité 4 : Etablir, gérer et faire respecter les plannings de charge en fonction des affaires Activité 5 : Faire réaliser les notes de calculs et prédimensionnements, les plans d'exécution et les travaux de traçage (Spécificités Ponts) Activité[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son SESSAD de Bar-le-Duc (55) un.e « Educateur.trice Spécialisé.e Coordonateur.trice » en CDD, Temps plein Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (exigé), ainsi que de connaissances spécifiques des enfants en situation de handicap. Le Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile (SESSAD) de Bar-le-Duc accompagne des enfants et adolescents en situation de handicap ou présentant des difficultés sociales et éducatives. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 5 professionnels et travaille sous la responsabilité de la Directrice du service. VOS MISSIONS Dans le cadre d'un remplacement, la Fédération APAJH recherche un.e Educateur.trice Spécialisé.e Coordonateur.trice pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 1 mois. Au sein du SESSAD de Bar-le-Duc, sous la responsabilité de la Directrice, vous coordonnez, concevez, mettez en œuvre et évaluez les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) des enfants et adolescents suivis par le SESSAD. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : Coordination des projets personnalisés : Élaboration, mise en œuvre et suivi[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS -Collecte et organise le traitement d'informations pour développer des fonctions d'observation et d'anticipation -Coordonne et anime le réseau des acteurs locaux -Est chargé d'organiser les moyens et de coordonner les dispositifs -Est responsable du suivi de certains dossiers administratifs et les gère selon les objectifs qui lui sont donnés et ses compétences -Synthètise et rend accessible des informations de sources diverses ACTIVITES PRINCIPALES -Développement et animation d'un réseau de partenaires -Organisation et planification des réunions -Suivi des actions du Conseil Intercommunal de Prévention de la Délinquance ACTIVITES SECONDAIRES -Rédaction de compte rendus ou relevés de décision -Assister les partenaires internes et externes pour le montage de projets collectifs -Elaboration d'un rapport d'activité Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner & vacances Candidature par CV+LETTRE avant le 10/05

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Muzillac, 56, Morbihan, Bretagne

animateur-animatrice au relais petite enfance et accueillant(e) pour son Lieu d'Accueil Enfants Parents dont les compétences s'exercent sur un territoire de 8 communes. - Animer un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels et des parents employeurs, - Accueillir, écouter, accompagner et informer les assistants maternels, parents, futurs parents et candidats à l'agrément, - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs sur le territoire, délivrer aux parents une information générale, - Participer au projet éducatif global de la collectivité et le décliner. Accueillant(e) d'un Lieu Accueil Enfants Parents : - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet, -Aménager un espace convivial adapté aux tout-petits et propice aux échanges entre parents, - Accueillir et accompagner les familles, veiller au bon déroulement des séances, - Évaluer les séances, le projet, analyser sa posture professionnelle Compétences requises : - Connaissance du développement global psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant, - Connaissance des dispositifs administratifs et réglementaires relatifs à l'accueil individuel, - Connaissance[...]

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

Descriptif de l'emploi De l'Oust à Brocéliande Communauté regroupe 26 communes pour 40 000 habitants et 250 agents avec des compétence variées : collecte des déchets, petite enfance, ALSH, piscines, musées, tourisme etc..... Dans ce contexte, sous l'autorité du chef de service habitat, le conseiller en rénovation énergétique contribue à la mise en œuvre de la politique de l'habitat. Missions / conditions d'exercice Au sein de la maison de l'habitat et de l'énergie, l'agent recruté aura pour principales missions : - L'accompagnement des particuliers en matières de rénovation énergétique: * En visite à domicile et en entretien physique ou téléphonique avec les usagers * L'optimisation des projets des usagers et hiérarchisation des actions et travaux par la réalisation d'évaluations énergétiques ( Pléiade ) * L'apport d'informations techniques, méthodologiques et financières * Le lien avec les autres organismes qui accompagnent les particuliers dans leurs projets Le reporting sur l'outils de suivi dédiés - Participation en lien avec l'équipe aux actions de communication et aux animations d'information et de sensibilisation à destination du grand public: visites de sites,[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir au 5 mai 2025. L'association : HOVIA est une association privée à but non lucratif, reconnue d'utilité publique. Depuis plus d'un siècle, HOVIA œuvre au service des personnes vulnérables et contribue à une société de droit : solidaire, inclusive et accueillante. Plus forts ensembles, nous nous affirmons agiles et novateurs, en mesure de : - Valoriser tous les champs de notre mission : l'accueil, l'accompagnement, le logement et l'insertion des personnes vulnérables - Proposer des parcours de vie complets, individualisés et sans rupture dans une approche globale - Défendre les valeurs fortes ancrées depuis nos origines et qui fondent notre ADN : la solidarité, le respect, la bienveillance et la laïcité - Accorder une attention particulière à la proximité entretenue avec les personnes accueillies, leur entourage et le territoire d'implantation L'Association regroupe 63 établissements et services répartis sur 50 sites dans 4 régions (Ile-de-France, Hauts-de-France, Bretagne et Normandie). Elle intervient dans le secteur sanitaire et médico-social (Protection de l'enfance et de la famille, enfants et adultes en situation de handicap et personnes âgées en[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Faouët, 56, Morbihan, Bretagne

Experte depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur du Faouët (56), alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2023 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour[...]

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez l'aventure avec nous en tant que Téléconseiller Polyvalent F/H ! RECRUTEMENT SANS CV par la Méthode de Recrutement par Simulation, votre formation, votre expérience n'ont pas d'impact, seule votre motivation et vos habiletés à occuper le poste comptent ! Vous rêvez d'une opportunité excitante dans le monde passionnant de la relation client ? Tessi, l'entreprise où le dynamisme rencontre la polyvalence, vous ouvre ses portes à Metz (57070) et recherche des téléconseillers polyvalents F/H pour des contrats à durée déterminée de 6 mois ou des CDI à temps complet du lundi au samedi. Ce qui vous attend chez Tessi : - Plongez dans l'action avec des appels entrants et/ou sortants. - Maîtrisez l'art de la gestion des e-mails entrants et sortants. - Devenez la rockstar des réseaux sociaux pour nos clients. - Guidez, informez et conseillez nos usagers, adhérents et clients, qu'ils soient dans la santé, la papeterie, la mutuelle, et bien plus encore. Votre mission, si vous l'acceptez : Répondez aux appels entrants avec style. Émettez des appels sortants avec une énergie débordante. Accueillez, informez et assistez nos usagers, adhérents et clients. Qualifiez les demandes[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

La/Le RH aura pour mission de répondre aux besoins de l'entreprise, dans la gestion quotidienne des activités des différents services, l'encadrement de 40 collaborateurs. ACTIVITES PRINCIPALES : -Définir les orientations des Ressources Humaines. -Développement des parcours professionnels et d'accompagnements. -Développement de la prévention Santé/Sécurité. -Organiser l'administration du personnel -Garantir l'application des dispositions législatives réglementaires. -Fonctions de conseils auprès des Managers de l'entreprise en matière de Management et de Gestion RH. -Assurer la communication externe. -Application de la paie. ACTIVITES SPECIFIQUES : -Planifier et organiser les réunions internes et externes. -Animer des projets stratégiques. -Piloter la mise en œuvre d'une veille juridique. -Assurer la cohésion de groupe. -Rédaction de contrat de travail/DPAE. -Rapprochement des factures. -Gérer les entretiens d'embauche. -Suivi des temps de travail. -Gestion de l'administration. COMPÉTENCES REQUISES : -Connaître et savoir appliquer le Droit du Travail / Social. -Savoir définir et développer les politiques de recrutement et formation. -Gestion des outils informatiques et[...]

Manager de proximité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Metz, 57, Moselle, Grand Est

En tant que Responsable Régional Multisites Zone Est et hiérarchiquement rattaché au Directeur Réseau, vous serez garant du bon fonctionnement des sites sur le périmètre EST en accompagnant les Responsables de sites dans leurs activités et vos principales missions sont : Assurer le management hiérarchique et fonctionnel de sa région : * Veiller à la mise en œuvre et au suivi des procédures internes de la SPA, * Suivre l'ensemble du processus, de l'embauche au départ, des salariés sous sa responsabilité, * Offrir un accompagnement personnalisé aux équipes, en particulier celles en charge de l'encadrement dans sa région, * Soutenir les changements stratégiques en travaillant étroitement avec son équipe et les équipes du siège, * Assurer une communication fluide, en animant des réunions régulières pour transmettre les informations de manière descendante et ascendante. Piloter l'activité de sa région : * Analyser et mettre en place des plans d'action pour sauver davantage d'animaux, * Intervenir dans la prise en charge des animaux difficiles, * Gérer les situations d'euthanasie, * Organiser et optimiser les transferts d'animaux. Assurer un rôle de conseil[...]

Comptable

Emploi

Saint-Amand-en-Puisaye, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du directeur-rice du centre social, par délégation du conseil d'administration, le, la comptable unique du centre social est responsable de la tenue des comptes et du suivi budgétaire du centre social et culturel jusqu'à la clôture. Il. Elle assure la gestion sociale administrative du personnel de l'arrivée au départ. Elle bénéficie d'un soutien administratif effectue des tâches administratives et de secrétariat. Il, elle accompagne la direction dans le suivi des subventions et des richesses humaines. Il/elle contribue à la consolidation du fonctionnement interne et participe à la structuration et au développement de l'activité de l'association. MISSIONS: Comptabilité générale et analytique de l'association : - Tenue de la comptabilité générale (saisie des journaux, rapprochement bancaire.) - Clôture des comptes en lien avec le commissaire au compte - Réalisation de la comptabilité analytique (tableaux de bord, suivi de l'activité, de la trésorerie) et statistiques - Gestion de la paye des déclarations sociales (URSSAF, DADS etc..), - Co-élaboration des comptes financiers à remettre à la CAF et autres demandes de subventions et appels à projets - Suivi[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute un(e) animateurs(trice) Petite Enfance Vous êtes diplômé(é)s d'un CAP PE/AEPE ? Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ? Vous souhaitez rejoindre notre association ? Alors venez rejoindre l'équipe de 5 professionnel(le)s, accueillant 13 enfants. La crèche est située à Lille, quartier Vauban / Wazemmes, et est ouverte du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30. Fermetures annuelles : 4 semaines en août / 1 semaine en fin d'année / 1 semaine au printemps. Vos missions : - assurer l'accueil global de l'enfant et sa famille, en participant à tous les temps forts de la journée : accueil des enfants et des familles, transmissions, activités d'éveil adaptées, repas, goûters, changes, sieste,etc, en collaboration avec l'équipe et en respectant les valeurs de l'association ainsi que les projets en cours. Vous bénéficierez : -d'un planning fixe - d'une après-midi libre par semaine - d'une réunion d'équipe mensuelle - de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle ) - de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de[...]

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Assurances

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Description de l'entreprise Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire. En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives. Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui[...]

Enquêteur / Enquêtrice sondage

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'une mission de comptage des voyageurs à bord des cars interurbains, nous recherchons des enquêteurs ou enquêtrices disponibles, rigoureux(ses) et ponctuel(le)s pour intervenir sur plusieurs lignes de transports régionaux desservant Douai et les communes du Douaisis. A bord des cars, vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs montants et descendants à chaque arrêt de la ligne. Les comptages seront effectués directement sur votre smartphone via l'application de comptage de l'entreprise. Les missions s'effectueront à bord des lignes régionales suivantes : - Réseau Arc-en-Ciel 2 : lignes 851, 853, 856 et 857 - Réseau Arc-en-Ciel 3 : lignes 811, 821 et 828 - Réseau du Pas-de-Calais : lignes 411, 412 et 413 Organisation logistique : Les prise de services le matin et fin de service se font aux terminus des lignes, situés en périphérie de Douai dans un rayon de 15 à 30 kms. Vous pouvez vous y rendre : - Avec votre véhicule personnel (indemnité kilométrique de 0,40 €/km) + prime de 10 € - Par covoiturage organisé par vos encadrants Heures de travail et rémunération: Les comptages sont effectués sur 4 journées : mardi 13 mai, jeudi 15 mai, mardi 20[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Haubourdin, 59, Nord, Hauts-de-France

Le centre social Le Parc à Haubourdin recrute un(e) directeur (rice) de crèche pour sa structure multi accueil (37 places). Poste à pourvoir pour le 01/09/2025. Missions : Élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement, décliné sous la forme d'un projet social, éducatif Gestion administrative : - Assurer l'inscription administrative des enfants et suivre le taux de fréquentation. - Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles. - Analyser les statistiques de fréquentation et évaluer les actions. Gestion, animation et encadrement des ressources humaines : - Élaborer les plannings du personnel. - Encadrer et animer l'équipe du multi accueil. - Évaluer le personnel et organiser des entretiens individuels. - Gérer les absences et les retards du personnel. - Animer régulièrement des réunions d'équipe. - Recrutement du personnel multi accueil Relations et communication de proximité : - Gérer les listes d'attente et les priorités. - Informer les parents sur les modalités d'accueil des enfants. - Comprendre les besoins des familles et leur proposer la solution la mieux adaptée. - Organiser l'accueil des enfants porteurs[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités des organisations religieuses et basé à CAMBRAI (59400), en CDI un Assistant de Direction (h/f). notre client est une organisation religieuse engagée dans la promotion des valeurs de solidarité et d'entraide au sein de la communauté. Elle offre un environnement de travail stimulant et enrichissant, propice au développement personnel et professionnel. Vos principales missions seront : - Assister le directeur dans la gestion quotidienne des activités administratives et organisationnelles. - Prendre en charge la planification des réunions, des événements et des déplacements. - Gérer efficacement les communications internes et externes. - Assurer le suivi des dossiers et des courriers, ainsi que la rédaction de comptes-rendus. - Participer à la coordination des projets et des tâches administratives. Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'études minimum BAC+2. Vous êtes reconnu pour votre gestion du temps, votre communication efficace, votre adaptabilité, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe. -[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Placé(e) sous l'autorité du Président et de la directrice, l'agent aura pour missions : Mission principale : - Déclinaison des orientations politiques et des objectifs du territoire du PETR en matière de mobilité. Il s'agira plus précisément de mettre en œuvre les actions mobilité qui ressortiront de l'étude stratégique relative à la mobilité et au ferroviaire d'échelle PETR (étude en cours) - Construire et animer des partenariats avec les acteurs clés de la mobilité, en particulier les autorités organisatrices de la mobilité locale (EPCI membres du PETR) et régionale - Mettre en place et animer le Club du Grand Beauvaisis sur le thème des transitions (partage d'expérience, lien de mutualisation d'actions opérationnelles etc.) Mission complémentaire : - Faire le lien et participer aux travaux relatifs aux bassins de mobilités de la Région Hauts de France - Faire le lien et participer aux volets mobilité et transitions du SCoT du Grand Beauvaisis ainsi qu'aux travaux d'échelles EPCI (PLUI, PCAET, CRTE, PAT etc) - Faire le lien et participer aux travaux relatifs à la stratégie touristique du PETR du Grand Beauvaisis (notamment mobilité actives) - Faire le lien avec[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Objet : Poste de Moniteur Educateur (F/H) - CDD de remplacement de 2 semaines - Temps complet - à pourvoir dès que possible sur Mortagne au Perche Lieu : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE Rémunération : Selon convention CCN 66 Candidature à adresser à l'attention de Monsieur ANFI dispositif-perche.rh@vivre-devenir.fr L'Association Vivre et devenir est une association reconnue d'utilité publique qui gère plus de 80 établissements et services dans plusieurs régions : Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire. Elle compte aujourd'hui 2 200 salariés et gère plus de 5 200 personnes en situation de fragilité accompagnées par an. Le Dispositif du Perche dispose de 3 agréments de services, dont 2 agréments d'établissements IME pour 77 semi-internes et 16 internes de 0 ans à 20 ans, 1 agrément de service SESSAD de 21 places, qui assure l'accompagnement de jeunes de 4 à 20 ans et 1 agrément d'une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Soit au total une capacité de 114 places d'accompagnements de personnes en situation de handicap par le Dispositif. Le Dispositif[...]

Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aigle, 61, Orne, Normandie

Le Préventeur en santé au travail réalise son activité au sein d'une ou plusieurs équipes pluridisciplinaires. Son rôle est d'accompagner les adhérents dans des démarches de prévention primaire, secondaire et de participer à la Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP). Après analyse des demandes, il effectue des interventions afin de répondre aux sollicitations des adhérents, de(s) l'équipe(s) pluridisciplinaire(s) ou du service. Les missions confiées par le médecin du travail sont réalisées sous sa délégation et adaptées à sa formation et ses compétences professionnelles. La connaissance des adhérents de son secteur lui confère une place de « référent de prévention santé travail » qu'il occupe en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et sous coordination du médecin du travail. ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous aurez notamment pour principales missions : Mettre en place des actions de prévention afin d'éviter les atteintes à la santé du fait du travail des salariés : Analyser les situations de travail en vue d'en réduire les risques et d'améliorer la prévention : Conseils, accompagnements et propositions de solutions techniques et/ou organisationnelles[...]

Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

Mission longue Notre agence Adéquat Alençon recrute des nouveaux talents : Maçon coffreurs bancheurs (F/H) Vos missions : Vous travaillez en toute autonomie sur des chantiers de constructions neuves Vous assemblez les coffrages et les banches. Vous montez les murs, les planchers, piliers Vous suivez les plans et les directives des réunions de chantiers . Travail de journée Pensez à diffuser autour de vous et rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !! Votre profil : Vous êtes de formation en maçonnerie, vous maitrisez parfaitement les techniques de coffrage banchage Vous vous adaptez facilement à une équipe Vous êtes un maçon qualifié N2 P1 minimum et plus avec 2 / 3 ans d'expérience minimum Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe selon convention du batiment + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Moulins-la-Marche, 61, Orne, Normandie

La Maison Perce Neige est un Foyer de Vie (EANM) situé au seuil du Perche dans le département de l'Orne, dans un beau cadre de campagne. Elle accueille 30 personnes en situation de handicap mental et offre aux résidents un accompagnement de proximité dans une ambiance conviviale selon l'esprit des Maisons Perce-Neige. La Maison dispose de locaux chaleureux et dans un très bon état, ainsi que d'un grand parc. Vous êtes diplômé(e) en psychologie ou en neuropsychologie et bénéficiez idéalement d'une expérience de l'accompagnement de personnes porteurs de TSA. Vous faites preuve de discrétion professionnelle, de capacité d'écoute et d'esprit d'équipe. Des compétences en évaluation du TSA seraient un atout pour votre profil. En tant que psychologue, vous jouez un rôle crucial au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en étroite collaboration avec elle et vous offrez un soutien psychologique essentiel et des interventions adaptées pour favoriser le bien-être et le développement des personnes que nous accompagnons. Vos missions : * Assurer le bien-être des personnes accueillies, en cohérence avec les orientations du projet d'établissement. * Réaliser des[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Economie - Finances

Saint-Omer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de la structuration d'une fonction communication, la MIPE recrute actuellement un(e) chargé(e) de communication. Sous l'autorité de la directrice, le.la chargé.e de communication aura pour missions de : - Accompagner la valorisation et la promotion de l'offre de services de la MIPE - Prendre en charge, planifier et gérer la communication des projets portés par les responsables de pôles. - Piloter et alimenter les réseaux sociaux et le site internet (création de contenus, mises à jour régulières.) - Initier et coordonner des actions menées en interne pour favoriser la cohésion et la performance collective. - Animer des réunions et séances de travail avec les salariés de la MIPE, pour coordonner les prises de parole et les besoins en communication des services, et plus globalement animer la communication interne. - Animer les relations avec les partenaires externes (partenaires institutionnels, associatifs, économiques, médias.) - Animer des ateliers avec les publics accompagnés au sein de la MIPE - Travailler en lien avec l'agence de conseil en communication et coordonner les prestataires externes. - Prendre en charge la mise en conformité à la règlementation[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous l'autorité de l'Adjoint de direction et des chefs de service éducatif et dans le cadre des orientations du projet d'établissement, vous contribuerez à l'accompagnement des enfants au sein du service de remplacement. A ce titre, les professionnels du service de remplacement interviennent : - sur des absences de courte durée, - en semi-internat, en internat, sur l'accompagnement au transport et exceptionnellement la nuit, au travers des missions suivantes : - Veiller à la protection et à la sécurité des jeunes accueillis, - Elaborer et mettre en œuvre les projets personnalisés des enfants et adolescents, - Aider les jeunes à développer leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne, - Elaborer et mener des activités éducatives ludiques, culturelles et de loisirs, - Travailler en équipe pluridisciplinaire et interdisciplinaire et en lien avec les partenaires, - Participer activement aux réunions organisées en apportant son analyse des situations abordées.

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Perrier, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'exercice de sa compétence en matière d'accueil de loisirs périscolaire, l'établissement recherche un(e) animateur(trice) enfance pour l'accueil périscolaire de Perrier et l'ALSH de Champeix/Chidrac. Placé(e) sous l'autorité des gestionnaires des accueils collectifs de mineurs, il/elle organise les temps d'animation, accueille les enfants en toute sécurité, propose et met en œuvre des projets d'animation et d'activités en fonction du projet pédagogique et selon la spécificité de l'accueil. Missions 1. Assurer l'accueil et l'animation auprès des différents publics : - Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ; - Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ; - Proposer des actions innovantes et des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique ; - Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des enfants ; - Respecter et faire respecter les locaux et le matériel. 2. Participer au fonctionnement de l'accueil : - Préparer les différents temps[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Directeur Adjoint (H/F) dans le cadre de sa subdélégation, assiste et conseille le chef d'établissement sur les choix stratégiques, prend en charge l'élaboration et le suivi d'une ou plusieurs composantes du projet d'établissement, l'animation et la coordination d'activités, de projets ou de missions, la coordination des équipes, l'animation de certaines instances internes et peut être chargé de négociations avec des partenaires internes ou externes. Il ou elle est chargé.e de : - Assurer l'hygiène et la sécurité des bénéficiaires accueillis - Analyser les processus comptables, budgétaires et financiers et mettre en œuvre les actions correctrices ou d'amélioration - Initier, développer et entretenir des partenariats - Veiller à la conformité des actions d'intervention en lien avec le projet d'établissement - Coordonner l'activité des équipes - Veiller au respect de la réglementation et la législation sociale - Evaluer les besoins en personnel - Initier et animer des réunions interdisciplinaires - Elaborer et suivre le budget d'un établissement SAVOIRS - Cadre réglementaire et législatif du secteur social - Champ de la protection de l'enfance - Caractéristiques socio[...]

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Économiste de la construction

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Agent / Agente des services hospitaliers

Fossoyeur / Fossoyeuse

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable d'exploitation de site logistique

Technicien / Technicienne études de prix BTP

Mécanicien-ajusteur / Mécanicienne-ajusteuse de fabrication

Assistant administratif / Assistante administrative

Agent(e) de fabrication en fonderie de moulage en sable

Technico-commercial / Technico-commerciale

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable relation client (CRM)

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Chef de bureau d'études en BTP

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Animateur / Animatrice d'enfants

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Agent / Agente des services hospitaliers

Technico-commercial / Technico-commerciale

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Manager de proximité

Comptable

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Hôte / Hôtesse d'accueil

Enquêteur / Enquêtrice sondage

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Assistant / Assistante de direction

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission développement local

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Psychologue

Chargé / Chargée de communication

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Animateur / Animatrice d'enfants

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Ressources supplémentaires